Saúde mental no trabalho: lições das Olimpíadas e a atualização da NR01 para ambientes mais saudáveis
08 | agosto | 2024
Você já parou para pensar na importância da saúde mental no ambiente de trabalho? Como sua empresa está lidando com esse aspecto vital para o bem-estar e a produtividade dos colaboradores? 🌟
No dia 30 de julho, a Comissão Tripartite Paritária Permanente aprovou uma atualização crucial na NR-01, que agora inclui a gestão de riscos psicossociais, como assédio moral e sexual. Essa mudança é um marco para a saúde no trabalho, exigindo que empresas identifiquem e previnam esses riscos, promovendo ambientes mais saudáveis. As novas regras entram em vigor em nove meses, dando tempo para que as empresas ajustem seus processos e garantam o bem-estar dos trabalhadores. Este movimento segue uma tendência global de reconhecer a saúde mental como um pilar crucial para o desempenho, uma questão que ganhou ainda mais destaque com a coragem da ginasta Simone Biles ao se retirar de várias competições nas Olimpíadas de Tóquio 2021 para cuidar de seu bem-estar psicológico.
"Para mim, a saúde mental é mais importante do que as competições. Eu sabia que precisava dar um passo para trás e cuidar de mim mesma." - Simone Biles
- Principais pontos da atualização da NR01:
- * Atualização da NR-01: Inclui gestão de riscos psicossociais no ambiente de trabalho.
- * Importância da Saúde Mental: Empresas devem prevenir assédio moral e sexual.
- * Prazo de Adaptação: Empresas têm nove meses para implementar as mudanças.
Assim como as organizações esportivas adotaram medidas robustas para apoiar a saúde mental dos atletas, as empresas também devem implementar estratégias eficazes para gerenciar os riscos psicossociais. A Apollus oferece soluções inovadoras para ajudar sua empresa a alcançar esse objetivo.
Nosso módulo de saúde integral facilita a criação de campanhas de qualidade de vida, bem-estar e saúde mental, através de formulários personalizados para anamnese e a configuração específica de parâmetros físicos e de qualidade de vida. Isso permite o monitoramento de grupos de risco e atividades críticas, fornecendo indicadores que auxiliam na tomada de decisão para campanhas de prevenção e melhorias no ambiente de trabalho.
A saúde mental no trabalho é essencial para o bem-estar e a produtividade dos colaboradores. Que tal adotar uma abordagem mais inovadora e efetiva na sua empresa? Entre em contato com a Apollus para saber mais sobre nossas soluções e como podemos ajudar a transformar o ambiente de trabalho em um espaço mais saudável e produtivo. 💬📞
Atualização em 09/08/2024 - Foto: LOIC VENANCE/ AFP